Método passo a passo para você aprender sobre

 

 Departamento Pessoal

 

e se destacar no Mercado de Trabalho

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14h

Carga Horária

Qualidade de ensino comprovada por

+ de 1.000.000

de alunos atendidos.

Suporte ao aluno 24 horas por e-mail.

Todos os cursos com certificados grátis.

Estude de onde e quando quiser.

O que você vai aprender neste curso:

SOBRE O CURSO

Neste curso o aluno conhecerá o que é Departamento Pessoal. Aprenderá todas as etapas que envolvem a rotina e o ciclo da relação entre Empregador e Empregado. Desenvolverá competências para avaliar os tipos de contratações utilizadas no mercado de trabalho, os períodos e jornadas de trabalho. Aprenderá também a calcular horas extras, salários, encargos, benefícios, férias e muito mais.

AULA 01

CONCEITUALIZANDO DEPARTAMENTO PESSOAL. Introduzir o curso ao aluno apresentando os conceitos utilizados no ambiente de Departamento Pessoal. Abordar a relação entre os diversos tipos de empregados e empregadores.

AULA 02

ADMISSÃO E REGISTRO DE FUNCIONÁRIOS. Apresentar as etapas de contratação de um empregado, abordando as rotinas de exames e documentos necessários para a admissão do mesmo. Irá conhecer também a formas de registro de empregados e as alterações e anotações utilizadas na CTPS.

AULA 03

CONTRATOS DE TRABALHO. Abordar os principais tipos de contratos de trabalho aplicados no mercado. Apresentar os documentos importantes e obrigatórios utilizados no processo de contratação, bem como os utilizados na preservação da saúde e da vida do funcionário.

AULA 04

JORNADA DE TRABALHO. Explicar a classificação das jornadas de trabalho, seus conceitos e prorrogações. Orientar sobre a aplicação das horas extras e outros adicionais como trabalho noturno.

AULA 05

FOLHA DE PAGAMENTO. Apresentar o descritivo das folhas de pagamento, demonstrando a aplicação de salários, encargos e adicionais, bem como descontos e proporcionais de benefícios.

AULA 06

FÉRIAS. Conceituar férias, períodos de prescrição e suas modalidades. Tratar as causas da perda desse benefício e esclarecer dúvidas sobre a definição de ausências justificadas e injustificadas.

AULA 07

RESCISÃO. Nessa aula o aluno aprenderá que existem diversos tipos de rescisão de contrato de trabalho, além de alguns motivos que faz com que o trabalhador interrompa o seu trabalho. Além disso saberá que quando há uma rescisão o empregador e empregado possuem deveres e direitos para cumprir.

O que dizem nossos Alunos?

certificado

Ao concluir o curso você receberá um certificado válido em todo o território nacional.

GARANTIA DE 07 DIAS OU 30% DE ACESSO AO CURSO

Na Fonte Cursos sua satisfação é garantida ou devolvemos todo o seu dinheiro. Você pode fazer o curso por 07 dias e chegar até 30% e se não gostar do curso, nós devolvemos o seu dinheiro.

Nós temos tanta certeza da nossa qualidade e benefícios que garantimos 100% do seu dinheiro de volta.

Dúvidas Frequentes

O cálculo da carga horária leva em conta que uma aula equivale a três horas. Isto porque são de 30 a 40 minutos de conteúdo denso, sem interrupções, que carece de pausas para anotações e de repetições de alguns trechos, mais uma apostila para leitura ou atividades extras e exercícios de fixação que são realizados após o término da aula.

Ao escolher um curso será aberto a página com a apresentação do curso escolhido. Nesta página você terá o acesso a uma aula demonstrativa do curso, sua carga horária e o botão de compra junto do valor. Clicado no botão de compra, será aberta a página onde você deve cadastrar suas informações para a matrícula e escolher a forma de pagamento.

Após você escolher o curso desejado e cadastrar suas informações, uma tela para escolher a forma de pagamento vai aparecer com as opções das administradoras de cartões. Para garantir total segurança e integridade durante as compras e vendas online, todas as operações financeiras são efetuadas em ambiente seguro. Veja os principais administradoras e bancos administradoras conveniados:

Administradoras de cartões: ( • Visa • MasterCard • Diners • ELO)

Bancos: ( • Bradesco • Itaú • Unibanco • Banco do Brasil • Barisul)

Os cursos podem ser pagos por:

• Cartão de Crédito (Visa, Mastercard, Diners, ELO) em até 3x sem juros.

• Boleto Bancário (Pagável em qualquer agência bancária ou nas casas lotéricas).

Os cursos não têm mensalidades. Você faz apenas um pagamento e tem acesso a todas as aulas do curso.

A transação com cartão de crédito pode ser cancelada por alguns motivos:

Cancelada durante o período de análise. Durante este período, nossa equipe efetua a confirmação dos dados, informações no formulário de compra, consulta a disponibilidade de limite entre outras informações, para garantir a legitimidade da transação. Em alguns casos, é efetuado contato telefônico com o comprador para a liberação do pagamento

Falha de comunicação junto a operadora. Tente refazer a transação mais tarde

Quando a administradora do cartão não autoriza a transação. Refaça a transação e escolha outra forma de pagamento. Em caso de dúvida, o titular do cartão de crédito deve entrar em contato diretamente com a operadora.

Os Cursos Livres (que após a Lei nº 9.394 – Diretrizes e Bases da Educação Nacional passaram a integrar a Educação Profissional, como Educação Profissional de Nível Básico) caracterizam-se pela modalidade de educação não formal de duração variável, destinada a proporcionar ao trabalhador conhecimentos que lhe permitam reprofissionalizar-se, qualificar-se e atualizar-se para o trabalho. Não há exigência de escolaridade anterior. Fonte: Secretaria de Educação de São Paulo

A Constituição Federal em seu artigo 205, “caput”, prevê que a educação é direito de todos, e será incentivada pela sociedade. Nosso portal age conforme permissivo legal, isto é, com o intuito de incentivo educacional, de acordo com a Constituição Federal em seu artigo 205, que prevê que a educação é direito de todos, e será incentivada pela sociedade, defendida também pelo artigo 206 da nossa Carta Magna, que prevê que o ensino será ministrado com base em alguns princípios e em seu inciso II: “a liberdade de aprender, ensinar, pesquisar e divulgar pensamentos, a arte e o saber”.

São normatizações legais de nossos cursos livres ainda, o Decreto Presidencial nº 5.154 de 23 de julho de 2004 e as normas da Resolução CNE nº 04/99 – MEC (art. 7º, § 3º) de 7 de outubro de 1999.

O certificado de conclusão tem validade para fins curriculares e em provas de títulos, como certificado de atualização/aperfeiçoamento, respeitando a carga-horária descrita e não podendo ser usado para outros fins. Por isso, destacamos que NÃO é um certificado técnico profissionalizante ou de graduação ou de pós-graduação e não dá direito de assumir responsabilidades técnicas.

Deve-se consultar os regulamentos de cada seletiva, concurso ou entrevista para assegurar-se de que certificados emitidos pelo portal serão aceitos. Cada instituição possui suas próprias regras e o portal não se responsabiliza por isto.

Todos os certificados são registrados e podem ser consultados em www.vejameucertificado.com.br

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